De zomervakantie is hét moment voor jongeren om extra geld te verdienen. Supermarkten zijn altijd op zoek naar vakantiekrachten: vaste medewerkers zijn met vakantie en het is drukker in de winkel. Voor jou betekent dit dat er genoeg werk is – én vaak meer uren dan je normaal krijgt.
Vakantiewerk in de supermarkt is laagdrempelig: je hebt geen ervaring nodig, je kunt snel beginnen en je werkt in een gezellig team.
Tip: Nieuw bij de supermarkt? Lees ook ons artikel Eerste werkdag in de supermarkt: dit kun je verwachten en tips voor een goede start.
Hoeveel verdien je met vakantiewerk?
Je loon is hetzelfde als bij een gewone bijbaan: het minimumloon of iets daarboven, afhankelijk van je leeftijd.
- 15 jaar: rond €4,10 per uur
- 16 jaar: rond €4,70 per uur
- 17 jaar: rond €5,40 per uur
- 18 jaar: rond €6,80 per uur
- 19 jaar: rond €8,20 per uur
- 21 jaar en ouder: €13,68 per uur of meer
Maar: als vakantiekracht maak je vaak meer uren in korte tijd, waardoor je loonstrook lekker hoog uitvalt.
Extra verdienen met toeslagen
Werk je in de zomer ook op zondag of avonden? Dan kan je salaris flink oplopen.
- Zondagen: meestal 50% extra loon
- Feestdagen: vaak dubbel loon
- Avonden na 22:00 (18+): 50% toeslag
Zo kan een 17-jarige die normaal €5,40 per uur krijgt, op zondag ineens €8,10 per uur verdienen.
Lees ook: Werken op zondag in de supermarkt: toeslagen, regels en tips.
Tips om het meeste uit je vakantiewerk te halen
- Meld je vroeg aan. Supermarkten zoeken al in mei of juni vakantiekrachten. Hoe eerder je solliciteert, hoe meer keuze in uren.
- Geef duidelijk je beschikbaarheid door. Wil je 4 weken achter elkaar werken of juist verdeeld? Maak dit helder, dat helpt je manager.
- Vraag om extra uren. Veel vaste krachten zijn weg, dus vaak kun je invallen. Laat weten dat je beschikbaar bent.
- Probeer nieuwe taken. Vakantiewerk is een kans om ook andere afdelingen te ontdekken, zoals brood, groente of servicebalie.
- Spaar slim. Maak een plan met je vakantieloon. Zet een deel apart, zodat je na de zomer ook nog plezier hebt van je harde werk.
Voor- en nadelen van vakantiewerk in de supermarkt
Voordelen:
- Veel uren mogelijk → veel verdienen
- Gezellige sfeer met leeftijdsgenoten
- Snel en makkelijk werk te vinden
Nadelen:
- Kan fysiek zwaar zijn (lange dagen, veel tillen)
- Soms mis je vrije tijd in je zomervakantie
- Druk op zaterdagen en zondagen
Hoe combineer je vakantie en werk?
Het is slim om je vakantie en werk in te plannen. Spreek met je werkgever af welke weken je fulltime werkt, en wanneer je écht vrij wilt zijn. De meeste supermarkten zijn flexibel als je dit op tijd aangeeft.
Veel jongeren kiezen ervoor om 3 of 4 weken intensief te werken en daarna nog 2 weken vakantie te hebben. Zo heb je én een volle portemonnee én tijd om te relaxen.
FAQ
Vanaf 15 jaar mag je starten, meestal als vakkenvuller. Vanaf 16 jaar kun je vaak ook kassa doen.
Het uurloon blijft hetzelfde, maar omdat je meer uren werkt en toeslagen kunt krijgen, verdien je meestal veel meer.
Ja. Geef duidelijk je beschikbare weken door aan je werkgever, dan kan er rekening mee worden gehouden.
Nee, je krijgt uitleg en begeleiding. Het is een ideale startersbaan.
De gezelligheid met collega’s en het feit dat je in korte tijd lekker veel geld kunt verdienen.